Empleo Federal: Una opción viable y alcanzable
Muchas personas desconocen la variedad de empleos y carreras, que existen en el gobierno federal. Los que si están al tanto, muchos se han rendido porque el proceso es arduo y nunca han recibido una oportunidad de entrevista. Lo cierto es que en el gobierno federal existe una amplia diversidad de empleos de naturaleza civil; donde la persona no tiene que inscribirse en el Ejército de los Estados Unidos para solicitar. Solo necesita conocer bien el proceso y ser persistente.
¿Por que considerar el Gobierno Federal?
• El Gobierno de E.U. es el patrono más grande, con aproximadamente 2.7MM empleados civiles; se espera que en los próximos 10 años sobre el 30% de los empleados se retiren. Actualmente hay miles de vacantes en el gobierno federal incluyendo programas de internados y fellowships.
• Existe diversidad de empleos para todo tipo de profesión en administración, salud, ciencias y artes. Muchos de estos empleos son orientados a relaciones con la comunidad y el medio ambiente lo cual es atractivo para muchas personas. También tienen empleos en tiendas a tiempo parcial y completo, guías turísticos y asistentes en parques nacionales, posiciones en servicio al cliente, entre otros.
• El proceso es relativamente objetivo ya que balancean la educación y experiencia. Esto es bien importante conocerlo ya que muchos candidatos cuenta con mucha experiencia pero no pudieron terminar un grado académico y otros se han dedicado a estudiar pero todavía no han podido ejercer su profesión. Para demostrar las cualificaciones que exige el puesto, es permitido utilizar ejemplos en ambiente laboral o académico.
• Además de ofrecer beneficios excelentes, hay oportunidades de crecimiento ya sea para escalar otras posiciones o en el mismo puesto.
¿Cómo tener éxito en el proceso de solicitar?
Para aumentar las probabilidades de obtener una entrevista es bien importante conocer el proceso. Si la persona no sigue instrucciones su solicitud será invalidada, aunque cumpla con todos las quilificaciones de la posición. Es bien importante tener presente los siguientes puntos:
• El resumé federal es distinto, requiere información específica que usualmente no se coloca en el resumé convencional. Como todo resumé, el mismo debe ser enfocado a resultados demostrando logros y competencias. No describa la experiencia enumerando una lista larga de tareas como si fuese una descripción de puesto.
• Todas las narrativas deben presentar ejemplos que demuestren dominio de esas destrezas. Hay varios modelos que se recomiendan para describir los ejemplos, entre ellos: CAR (challange, action, results) y STAR (situation, tasks, actions, results).
• Debe leer bien las instrucciones, cada vacante exige procesos distintos al igual que la documentación. Es importante verificar la fecha de cierre para así coordinar el orden de cada solicitud.
Sea perseverante, las primeras ocasiones que solicite puede encontrar el proceso complejo pero luego se le hará fácil ya que mucha de la información no tiene que volver a añadirla y algunas narrativas se repiten.
María Caraballo, presidenta de Career Branding Inc, es “Certified Federal Resume Writer”, “Certified Advance Resume Writer” y “Certified Employment Interview Consultant”. Para más información llame al 787-955-5704, escriba a maria@cbincpr.com o acceda www.resumefederal.com.
